KAIHUA Kynning á nýleigu |Viðskiptavinir fyrst, þjóna Kaihua viðskiptavinum með faglegri moldþekkingu

KAIHUA New Hire Orientation

Eftir Adriana Gan, 26. desember 2023

Fafnir Zhang, undir forystu Kaihua verkefnisstjóra erlendis, hefur kraftað nýja teymið okkar með djúpri þekkingu sinni.

Sem leiðtogi í mygluiðnaðinum hefur Kaihua verið að fylgja hefð um ágæti og er staðráðinn í að veita kerfisbundinni þjálfun um borð fyrir nýja starfsmenn.Nýlega hélt Kaihua með góðum árangri innleiðingarþjálfunaráætlun fyrir nýja starfsmenn með það að markmiði að kynna ítarlega grunngildi Kaihua, hlutverk og rekstrarhugmynd.Þessi atburður jók ekki aðeins liðsheild nýrra starfsmanna heldur lagði einnig traustan grunn að framtíðarstarfsþróun þeirra.

Á fræðandi fundunum fengu nýir starfsmenn að eiga samskipti við yfirstjórn og fulltrúa deilda og fá innsýn í hvernig fyrirtækið starfar.Hin áhugasömu opnunarræða Tracy Kim, svæðisstjóra, lagði áherslu á miklar væntingar fyrirtækisins til vaxtar nýrra starfsmanna.

Til að efla skilning nýrra samstarfsmanna á skipulagi Kaihua heimsóttu yfirmenn ýmissa deilda síðuna í eigin persónu og deildu dýrmætri reynslu sinni með ræðum.

Þessar kynningar fjalla um margvísleg verkefni, ábyrgð og samstarf milli deilda innan fyrirtækisins og veita nýjum samstarfsmönnum dýrmæta innsýn sem mun hjálpa þeim að aðlagast fyrirtækinu og starfi betur.

Að auki var gagnvirk spurninga-og-svara fundur þjálfunarinnar sérstaklega framúrskarandi og hvatti nýja starfsmenn til að spyrja spurninga á virkan hátt og skapa þannig opið og innifalið samskiptaumhverfi.

Þegar horft er fram á veginn mun Kaihua halda áfram að veita nýjum starfsmönnum alhliða þjálfunarstuðning.Við vitum að að veita nýjum starfsmönnum nauðsynleg þjálfunarúrræði er mikilvæg trygging til að tryggja að þeir geti skert sig úr og fljótt aðlagast starfi fyrirtækisins.Við trúum því staðfastlega að með stöðugri þjálfun og hreyfingu muni nýir starfsmenn halda áfram að vaxa og skapa glæsilegri afrek fyrir fyrirtækið.

Sérstakar þakkir til reyndra verkefnastjóra og svæðisstjóra fyrir mikla vinnu og faglega leiðsögn við að búa til fullkomna þjálfunaráætlun sem er sérsniðin fyrir nýliða.Það er vegna viðleitni þeirra sem nýir starfsmenn geta aðlagast hópnum hraðar, skilið fyrirtækjamenninguna betur og þannig þróað með sér meiri möguleika í framtíðarstarfi.

Að lokum, óska ​​öllum Kaihua einstaklingum sem tóku þátt í þjálfuninni innilega bjartri framtíð og skrifaðu fallegan kafla saman í Kaihua fjölskyldunni í framtíðinni!